2008年12月25日

中小企業緊急雇用安定助成金

雇用調整助成金という古くからある助成金。
タイトルの中小企業緊急雇用安定助成金は、その雇用調整助成金をものすごく貰いやすくしたものなのですが・・・

ウチの顧問先でも何件か検討中。

ところが、売上5%以上減少か、でなければ減少+前期赤字の売上要件と雇用保険被保険者数が増加していないことの雇用量要件の両立が難しい。

昨年から今年に掛けて、やっと人を補充できたところへ急降下という事情が透けて見え、売上は減少しているが、人は増えているとか。
今回の急激な景気減退がこんなところでも感じさせられます。

休業でこらえきれなくなったころ、やっと受給要件を満たすのでは、助成金の意味がないとも思うのだが。

職安の窓口では、この助成金の問い合わせでものすごく忙しそうです。

元々、この雇用調整助成金は好きではなかっただけに、この繁盛を複雑な目で見ています。  


Posted by 渥美尚人特定社会保険労務士・行政書士事務所 at 08:35Comments(0)・ワンポイントレッスン